Investigazioni per abuso della Legge 104/92: cosa può fare l'azienda
Permessi 104 e azienda: quando ha senso un'indagine investigativa, cosa dice la Cassazione, come documentare l'abuso nel rispetto della normativa.
Pubblichiamo con cadenza misurata. Scriviamo quando abbiamo qualcosa da aggiungere, non per riempire un calendario editoriale. I nostri approfondimenti sull'investigazione privata sono pensati per avvocati, HR manager, imprenditori e privati che vogliono capire meglio uno strumento investigativo, una cornice normativa, una procedura.
Quando il pedinamento è lecito, chi può svolgerlo, cosa la legge ammette e cosa qualifica come reato. Guida con riferimenti normativi: TULPS, GDPR, art. 615-bis e 612-bis c.p.
Tariffa oraria, giornaliera, costo minimo intervento. I 6 fattori che incidono sul prezzo di un'indagine investigativa a Milano e i 5 segnali di un preventivo serio.
Permessi 104 e azienda: quando ha senso un'indagine investigativa, cosa dice la Cassazione, come documentare l'abuso nel rispetto della normativa.
Storno di clientela, imitazione confusoria, sviamento di fornitori. Cosa dice l'art. 2598 c.c. e come un'indagine investigativa costruisce le prove.
L'obbligo di fedeltà del lavoratore (art. 2105 c.c.), il doppio lavoro, il patto di non concorrenza. Quando un'indagine investigativa tutela l'azienda.
Come si costruiscono le prove per una separazione con addebito. Cosa può documentare un investigatore privato, cosa no, come usarlo col proprio avvocato.
Quali condotte del genitore incidono sull'affidamento. Cosa documenta un'indagine investigativa e come viene valutata dal giudice. Rispetto del minore.
Acquisizione, JV, partnership: prima di firmare serve verificare chi c'è davvero dietro la controparte. La guida alla due diligence investigativa.
Gli approfondimenti aiutano a inquadrare. Per il vostro caso specifico, il primo passo è sempre un colloquio riservato.